حداقل حقوق پرستار در آلمان؛ درآمد پرستار در آلمان ۲۰۲۳

حداقل حقوق پرستار در آلمان؛ درآمد پرستار در آلمان 2023

حقوق پرستاران در آلمان بستگی به عواملی مانند سابقه کار، موقعیت شغلی، منطقه جغرافیایی و توافقات قراردادی دارد. به طور کلی، درآمد پرستاران در آلمان می‌تواند میانگین حقوق کارکنان در این حوزه باشد که ممکن است توسط اتحادیه‌ها یا سازمان‌های مربوط به کارگران به روزرسانی شود.

در ادامه به بررسی شرایط استخدام و میزان حقوق و در آمد پرستاران در آلمان خواهیم پرداخت.

لوگو هرمس
فرم مشاوره رایگان

مشاوره تخصصی مهاجرت و کسب اقامت

آنچه در این مقاله می خوانید:

شرایط استخدام پرستاری نیز بدین ترتیب است:

*سن بین ۲۵ تا ۴۹ سال.

*سابقه کار ۲سال در ۵سال اخیر.

*عضویت در نظام حرفه ای یا سایر سازمان های حرفه ای مربوطه.

*دست کم دارای مدرک کارشناسی برای گروه پیراپزشکی (ارائه اصل مدرک بعلاوه ریز نمرات الزامی است).

*افراد با رزومه کاری و رزومه تحصیلی بهتر، و دارای مدرک زبان آلمانی B1، دارای حق اولویت خواهند بود.

حقوق پرستاران در آلمان

حقوق پرستاران در آلمان به چند عامل بستگی دارد، یکی از این عوامل ساعات کاری پرستاران است. پرستاران در آلمان، ۵روز نوبت کاری دارند؛ هر روز شامل سه شیفت جداگانه است. شیفت صبحگاهی از ساعت ۶ تا ۱۴:۳۰، عصرگاهی از ساعت ۱۴ تا ۲۲، و شبانگاهی از ۲۱:۳۰ تا ۶:۳۰. حقوق پرستاران در آلمان با توجه به شیفت کاری بیشتر، و نیز کار در روزهای تعطیل افزایش خواهد یافت.

درواقع، حقوق پرستاران در آلمان مانند سایر مشاغل متغیر است. به تقریب می توان گفت که کمترین دستمزد حدود ۱,۳۴۰ یورو، و بالاترین دستمزد در حدود ۴,۶۲۰ یورو می باشد. عوامل دیگر تعیین کننده حقوق پرستاران به این ترتیب است:

تحصیلات آکادمیک پرستار (کارشناسی یا کارشناسی ارشد)، میزان سابقه کاری و تجربه حرفه ای، اضافه کاری، کار در روزهای تعطیل، کار در شیفت های شبانه، موقعیت محلی بیمارستان.

همزمان با صدور اجازه کار و پرداخت حقوق پرستاران در آلمان، پرستاران می بایست مالیات کار خود را به شکل ماهیانه پرداخت نمایند. اما شخص پرستار، همسر و فرزند او از مزایای شهروندی آلمان برخوردار خواهند شد و تحت پوشش خدمات بیمه قرار می گیرند؛ فرزندان شخص پرستار نیز به صورت رایگان امکان تحصیل در آلمان را خواهند داشت.

با ۵سال پرداخت مالیات، و با گذراندن آزمون قانون اساسی، فرهنگ و زبان آلمانی، پرستار موفق به کسب پاسپورت آلمانی برای خود و خانواده اش خواهد شد.

شرایط کاری و حقوق پرستاران در آلمان برای پرستاران خارجی

از آنجا که پرستاران متقاضی و غیر آلمانی می بایست گزارش های بهداشتی خود در مورد بیماران را شخصاً ثبت کنند و صحبت های پرسنل و بیماران تنها به زبان آلمانی است، پرستاران نیاز به تسلط بالا به زبان آلمانی دارند.

چنین است که پرستار خارجی در سال اول، شغل تمام وقت با مسئولیت کامل نخواهد داشت؛ بلکه به عنوان نیروی نیمه وقت و دستیار مشغول خواهد شد. این پرستاران تنها می توانند در حدود ۳۶ساعت در هفته شاغل باشند، این اشتغال می تواند در بیمارستان یا خانه های بازنشستگی باشد. نیز دوره های آموزش زبان فشرده را خواهد گذراند تا برای احراز شغل تمام وقت، آماده شوند.

شرایط کاری و حقوق پرستاران خارجی در آلمان ممکن است به عواملی مانند مهارت‌ها، تحصیلات، تجربه کاری و منطقه کاری بستگی داشته باشد. پرستاران خارجی نیاز به مهارت‌های زبان آلمانی بالا دارند تا بتوانند به خوبی در محیط کاری موفق عمل کنند. درآمد پرستاران خارجی در آلمان بسته به شرایط قراردادی، توافقات با کارفرما و منطقه کاری می‌تواند متفاوت باشد.

بدین ترتیب، مسلم است که حقوق پرستاران در آلمان درصورت خارجی بودن در سال نخست کاری، به مراتب کمتر از میانگین معمولی خواهد شد.

در مجموع می توان گفت حقوق پرستاران در آلمان که دوره های خود را گذارنده و دارای گواهینامه هستند، با چیزی حدود ۲۴۰۰ یورو آغاز خواهد شد. درحالیکه حقوق پرستاران غیرآلمانی و تازه کار، حدود ۱۶۰۰ تا ۲۰۰۰ یورو است.

پس از سال نخست کاری، تسلط بر کار، افزایش تجربه و سابقه کاری، و اجازه یافتن برای کار در شیفت های کاری بیشتر و کار در روزهای تعطیل، حقوق پرستاران در آلمان افزایش چشمگیری خواهد یافت.

تأثیر سابقه کار، تخصص و نوع محل اشتغال بر درآمد پرستاران در آلمان

یکی از معیارهای تعیین میزان حقوق پرستاران در آلمان، میزان سابقه کاری آن‌ها در این رشته است که به شیوه‌های مختلفی محاسبه می‌شود. این سابقه کاری معمولاً پس از گذراندن دوره‌های آموزشی و شروع خدمت در آلمان تعیین شده و بر حقوق پرستاران مهاجر در کشور آلمان مؤثر واقع می‌شود.

جالب است بدانید که تجربه و سابقه شما در رشته پرستاری در کشور خودتان هم می‌تواند در روند اخذ ویزا یا دریافت پیشنهاد کاری در کشور آلمان اثرگذار باشد. آمارها نشان می‌دهند که میزان حق‌ الزحمه دریافتی یک پرستار دارای سابقه کار به طور متوسط در بازه 3500 تا 4500 یورو در ماه خواهد بود.

از طرف دیگر، هر مرکز درمانی در کشور آلمان دارای پارت‌ های تخصصی مختلفی مانند اورژانس، زنان و زایمان، مغز و اعصاب، قلب، مراقبت ویژه، جراحت و سوختگی و … است. در هر یک از این بخش‌ها باید پرسنل و پرستاران دارای مهارت تخصصی مرتبط بع آن بخش مشغول به کار شوند.

نکته جالب اینجا است که میزان حقوق پرستاران در آلمان در صورتی ‌که در یک بخش تخصصی مرکز درمانی خدمت کنند، می‌تواند تا 6000 یورو در ماه نیز افزایش پیدا کند. توجه داشته باشید که این آمار و ارقام ذکر شده غالباً برای زمانی هستند که شما چند سال در کشور آلمان خدمت کرده و اقامت دائم این کشور را گرفته باشید..

نوع کارفرما یکی از تفاوت‌های بخش دولتی و خصوصی است و مذاکره با کارفرمای خصوصی برای تعیین میزان حقوق بر اساس مهارت و سابقه کار نسبت به بخش دولتی راحت‌ تر است. این نکته را در نظر داشته باشید که شاغلان بخش دولتی علاوه بر کسورات رایج باید میزان 8 الی 9 درصد از حقوق را به‌ عنوان مالیات کلیسایی پرداخت کنند، البته اشتغال در مراکز درمانی دولتی یا خصوصی به‌ عنوان یک پرستار در دریافت خدمات اجتماعی تفاوتی ایجاد نمی‌کند.

ویزای کار پرستاری در آلمان

ویزای کار پرستاری آلمان

در حال حاضر پرستاری یکی از مشاغلی به شمار می رود که در کشور آلمان بازار خوبی دارد؛ چرا که در چند سال اخیر کشور آلمان دچار کمبود نیروی پرستار شده و از همین رو، ویزای کار پرستاری آلمان متقاضیان زیادی پیدا کرده است.

آشنایی با حقوق پرستار در آلمان با هرمس اپلای

رشته پرستاری همواره در دسته رشته‌های پرمتقاضی و پر درآمد در کشور آلمان به حساب می‌آید و این امر فرصت خوبی را برای مهاجرین باتجربه در این رشته فراهم می‌کند تا بتوانند به کشور آلمان مهاجرت کنند. حقوق پرستاران در آلمان به عامل‌های مختلفی وابسته است و سابقه کاری در این رشته مهم‌ترین عامل محسوب می‌شود. شما می‌توانید برای کسب اطلاعات بیشتر در رابطه با درآمد پرستار در آلمان  و آشنایی با خدمات مهاجرتی دیگر با مشاوران باتجربه و حرفه‌ای هرمس اپلای در ارتباط باشید تا اطلاعات دقیقی از میزان درآمد و حقوق پرستاران در آلمان اطلاع داشته باشید.

لوگو هرمس
فرم مشاوره رایگان

اگر هنوز سوال و ابهامی برات مونده، فرم مشاوره رو پر کن تا ما با شما تماس بگیریم.

اشتراگ گذاری این محتوا در :
سوالات متداول
آیا پرداخت حق بیمه در آلمان صرفاً از حقوق پرستار کسر می‎شود؟
به‌ طور کلی، درصد حق بیمه اجتماعی در کشور آلمان حدود 18.6 درصد است که این مقدار بر اساس درآمد ناخالص ماهانه محاسبه شده و بین کارجو و کارفرما تقسیم می‌شود.
آیا سابقه کار پرستاری در ایران برای اشتغال در آلمان مؤثر است؟
بله؛ میزان سابقه کار مفید شما در رشته پرستاری در ایران می‌تواند به دریافت ویزا و پیدا کردن فرصت شغلی مناسب جهت مهاجرت به کشور آلمان اثرگذار باشد.
آیا امکان دریافت پاداش یا اضافه‌ حقوق برای پرستاران در آلمان وجود دارد؟
بله؛ این موضوع بستگی به کارفرمای شما دارد و ممکن است بر اساس نوع کارفرما یا محل اشتغالتان از مزایایی مانند هزینه مسکن یا مرخصی پاداشی بهره‌مند شوید.
کارشناس هرمس
نظرات و سوالات شما :

سوالات مهاجرتی خود را در این قسمت مطرح کنید ،حداکثر تا دو روز کاری پاسخ داده خواهد شد.

106 نظرات
بازخورد (Feedback) های اینلاین
مشاهده همه دیدگاه ها
Ferial
3 سال قبل

سلام خسته نباشین من دیروز شرایطمو اینجا نوشتم ولی جوابی ندادین ممنون میشم چک کنین

هرمس اپلای
پاسخ به  Ferial
3 سال قبل

سلام بله بررسی میشه حتما

Ferial
3 سال قبل

سلام روزتون بخیر
من ۱۹ سالمه و دانشجوی رشته زیست مولکولی هستم سطح زبان المانیم هم A2.1 هستش اخیرا انگار دوره های pflege در المان میخواد برگزار شه ایا من میتونم برای گذروندن این دوره اقدام کنم؟ و اینکه اگه شرایط دیگه یا اطلاعات خاصی هم دربارش هست ممنون میشم بهم بگین مرسی

pegah hokmabadi
پاسخ به  Ferial
3 سال قبل

سلام ، با توجه به سنتون برای دوره های آوسبیلدونگ میتونیم اقدام کنیم .

Lekazemi
3 سال قبل

سلام من دانشجوی پرستاری ترم ۳ هستم و قصدم این هست که بعد از لیسانس برای ادامه تحصیل و کار برم المان از الان باید چه اقداماتی رو انجام بدم که به مشکل نخورم

pegah hokmabadi
پاسخ به  Lekazemi
3 سال قبل

سلام گرفتن مدرک زبان و بعد گرفتن مدرک تحصیلیتون برای ارشد اقدام میکنیم .

محسن
3 سال قبل

با سلام هزینه جاب آفر یه خانواده سه نفره که هر دونفر کادر درمان هستیم.چند یورو هست.سن هردو۲۹.

pegah hokmabadi
پاسخ به  محسن
3 سال قبل

سلام برای جاب آفر طبق وزارت کار معادل یک ماه حقوق در کشور آلمان هست .

عبدالباسط دامني
3 سال قبل

سلام…
بنده بهیار هستم ۲۹ ساله و با ۹ سال سابقه کار در بخشهای اورژانس جنرال اطفال و بزرگسال،بخش داخلی و عفونی اطفال، داخلی و عفونی بزرگسال ، جراحی و ارتوپدی بزرگسال و icu بزرگسال. خانمم کاردان بهداشت محیط و ۲۳ ساله هستن و فقط طرح هشت ماهه رو بعنوان کارشناس بهداشت محیط در بیمارستان گذروندن. خودم درحال حاضر عضو هیئت مدیره نظام پرستاری هستم و یک فرزند ۳ ساله دارم و میخواستم بدونم شرایط بنده از نظر اقامت و گرفتن ویزای کار برای خودم و خونوادم چطور هست؟ ممنون میشم راهنمایی کنین…

sH@riShamIm
پاسخ به  عبدالباسط دامني
3 سال قبل

سلام شرایط شما برای دریافت جاب آفر آلمان مناسبه و میتونیم براتون اقدام کنیم

علی
3 سال قبل

سلام وقت بخیر
من کارشناس اتاق عمل هستم
۴۰سالم هست و ۱۵ سال سابقه آیا می تونم برای اقامت کاری اقدام کنم

pegah hokmabadi
پاسخ به  علی
3 سال قبل

سلام بله

رحمانجو
3 سال قبل

با سلام بنده 39 سالمه با 15 سال سابقه کار رسمی میخواستم بدونم وضعیتم چگونه هست. با تشکر

کارشناس مهاجرت 3
پاسخ به  رحمانجو
3 سال قبل

سلام.
وضعیت سنیتون برای ویزای کار لب مرزه.
توصیه میکنم هرچه سریعتر اقدام کنید تا سال دیگه که 40سال میشید، درحال مصاحبه در سفارت آلمان باشید.
ویزای کار در حال حاضر برای شما قابل اجراست.

علیرضا
پاسخ به  کارشناس مهاجرت 3
3 سال قبل

سلام من دیپلم کامپیوتر هستم ولی مدرک فنی حرفه ای عکاسی دارم و آتلیه عکاسی دارم آیا میتونم رو شغلم اقدام کنم.۱۰ساله عکاسم و عضو اتحادیه عکاسان کشور.۳۰سالمه

pegah hokmabadi
پاسخ به  علیرضا
3 سال قبل

سلام ، در حال حاظر رشته عکاسی جزو رشته ها برای جذب نیرو نیست . اما اگر به کار کامپیوتری تسلط دارید برای جاب آفر آلمان میشه اقدام کرد

مهسا
3 سال قبل

سلام
وقتتون بخیر
دانشجوی رشته هوشبری هستم کاروزه ترم هفت
دوره های زبان المانی رو دارم میگذرونم
مدرک ایلتس ۸ دارم
متاسفانه معدلم ۱۶ هستش
میخاستم ببینم شرایطم برای پذیرش دانشگا چطوره همچنین برای تحصیل
و در اخر اینکه شرایطه کار برای کسی که سابقه کار نداره چطوره

کارشناس مهاجرت 3
پاسخ به  مهسا
3 سال قبل

سلام وقت بخیر
سنتون رو اعلام نکردید
ولی بنظر نمیرسه برای تحصیل مشکلی داشته باشید.
شرایط خوبی دارید.
میتونیم ویزای تحصیلی اقدام کنیم.
با توجه به رشته مورد نیاز شما، از جهت کار به مشکل نمیخورید و در حین تحصیل هم میتونید هفته ای 20 ساعت کار کنید.

فرزانه
پاسخ به  مهسا
3 سال قبل

سلام من هم تقریبا شرایط شما را دارم.آنقدری که اطلاع دارم بعد از گذروندن دوسال طرح، مدرک کارشناسی میدن در ایران و اون دو سال طرح سابقه محسوب میشه و میتونید بعدش برای ویزای کاری اقدام کنید. شما میدونید که با کارشناسی هوشبری، چه رشته ای رو میشه برای ارشد در آلمان خوند؟

هرمس اپلای
پاسخ به  فرزانه
3 سال قبل

سلام باید ببینید چه دانشگاهی پذیرش رشته مورد نظر شما را دارد و بعد مدارکتون تطبیق داده بشه

زهرا
4 سال قبل

سلام وقتتون بخير
من ٣٠ سالمه كارشناس علوم آزمايشگاهى هستم ٥ سال هم سابقه كار دارم ميتونم واسه كار در آلمان اقدام كنم
شوهرم ٣٣ سالشه ١٠ سال سابقه كار با مدركِ بهيارى داره و كارشناسى پرستاريشو گرفته ولى چون طرح نرفته اصلِ مدركشو بهش نميدن
آيا ميتونه براى دوره ى ٣ ساله كارورزى پرستارى اقدام كنه
درضمن در حال گذروندنِ كلاسهاى زبان آلمانى هستيم

کارشناس مهاجرت 3
پاسخ به  زهرا
3 سال قبل

سلام، روزبخیر
با توجه به سن مناسب شما و همسرتون و همچنین تخصص مورد نیاز آلمان، امکان گزینه جاب آفر وجود داره.
این موضوع رو در نظر بگیرید که از شروع پرونده در هرمس، همسر شما فرصت داره تا 1سال مدارک خود رو ارئه کنه.
جای نگرانی از بابت سابقه کار همسرتون وجود نداره. ایشون میتونن براحتی بصورت پیوست به ویزای شما وارد شوند و درخواست کننده اصلی شما باشید.
خوشحال هستیم که زبان آلمانی رو جدی گرفتید.

kamrangourakani
4 سال قبل

سلام و عرض و احترام و تشکر از راهنمایی شما عزیزان:
من بهیار هستم.۱۵ سال سابقه کار دارم.۳۰ سال سن دارم.در بخش های ویژه تخصص دارم(اورژانس.اتاق عمل.Icu.ccuو حتی به مدت ۸ سال در داروخانه کار کردم که کاملا تسلت دارم.در جراحی های سرپایی و بخیه وحجامت وبادکش و زالو درمانی خودم انجام دهنده هستم و تسلت دارم.لطفا ممنون میشم اگر راهنمایی کنید که بنده برای مهاجرت شرایطم به چه صورت هست و ایا در المان میتوانم با چنین مدارکی مشغول به کار شوم.ببخشید زیادی مطلب نوشتم.چون مهم بود کاملا توضیح دادم.بازم ببخشید.ممنون مرسی تشکر فراوان واقعا

کارشناس مهاجرت 3
پاسخ به  kamrangourakani
3 سال قبل

سلام
با توجه به تخصص شما و سابقه کاری مرتبط. موسسه هرمس براحتی میتونه برای شما پروسه کاریابی در آلمان رو انجام بده و از ابتدای ورود شما به آلمان دارای شغل باشید.
این موضوع با ویزای جاب آفر امکان پذیره که در ایرات توسط کارفرمایان آلمانی مصاحبه انجام بدید و از جایگاهتون در کشور مقصد مطمئن شید.
و نکته آخر اینکه زبان آلمانی رو در حد B1 طی 1سال پس از شروع پرونده در هرمس آموزش ببینید.

مجید
پاسخ به  kamrangourakani
3 سال قبل

سلام
من و خانومم هردو پرستار هستیم ۲۸ سالمونه و هردومون ۳ سال سابقه کار داریم ولی مدرک زبان آلمانی نداریم بنظرتون بااین شرایط میشه اونجا مشغول به کار شد؟؟؟

pegah hokmabadi
پاسخ به  مجید
3 سال قبل

سلام برای جاب آفر آلمان میتونیم براتون اقدام کنیم اما نیاز به مدرک زبان دارید که در طی انجام پروسه جاب افر میتویند مدرک رو بگیرید .

کادر هرمس اپلای