مهاجرت کاری به آلمان

دریافت کارت آبی آلمان

کارت آبی یا همان بلو کارت آلمان، کارتی است که به افراد خارجی این اجازه را می‌دهد تا در کشور آلمان به زندگی و کار مشغول شوند. با دریافت این کارت می‌توانید به‌سادگی اقامت و کار در کشور آلمان را به دست آورده و از حق‌وحقوق شهروندان آلمانی برخوردار شوید. در ابتدا باید اشاره کرد که بلو کارت به ‌مانند گرین کارت آمریکا بوده و اجازه کار و زندگی در تمامی کشورهای عضو اتحادیه اروپا را به دریافت‌کنندگان آن می‌دهد.
اگر شما هم می‌خواهید برای دریافت کارت آبی و مهاجرت کاری به آلمان اقدام کنید، لازم است تا در ابتدا با شرایط دریافت چنین کارتی آشنایی کافی داشته باشید. از مهم‌ترین شرایط آن می‌توان به موارد زیر اشاره کرد:

داشتن درآمد بالا

اولین شرط برای دریافت کارت آبی آلمان، داشتن درآمد حداقل 58,400 یورو در سال پیش از پرداخت مالیات است. اما اگر دولت کشور آلمان عنوان کند که موقعیت شغلی شما جز مشاغل موردنیاز این کشور است و نیاز مبرم به افرادی که مانند شما در این زمینه دارای مهارت کافی هستند، وجود دارد، حداقل دستمزد برای دریافت این کارت به 45,552 یورو در سال کاهش پیدا خواهد کرد.

داشتن مدرک دانشگاهی

شرط مهم دیگری که باید برای دریافت کارت آبی یا بلوکارت آلمان داشته باشید این است که مدرک دانشگاهی معتبر خود را به دولت آلمان ارائه دهید. درصورتی‌که مدرک دانشگاهی شما از دانشگاه‌های معتبر دریافت شده باشد، برای مهاجرت کاری به آلمان مورد قبول واقع خواهد شد و شما می‌توانید بلوکارت آلمان را اخذ کنید.
برخلاف تصور بسیاری از افراد، داشتن مدرک زبان آلمانی، از شروط اصلی دریافت کارت آبی کشور آلمان نبوده و شما می‌توانید بعد از دریافت چنین کارتی، مدرک زبان آلمانی خودتان را اخذ کنید. این کارت دارای یک اعتبار چهارساله بوده و شما درصورتی‌که همچنان در موقعیت شغلی موردنظر و یا یک موقعیت شغلی دیگر حضور داشته باشید، می‌توانید برای تمدید آن اقدامات لازم را صورت دهید.

شرایط مهاجرت کاری به آلمان

سؤالی که همواره ذهن بسیاری از متقاضیان مهاجرت کاری به آلمان را به خود مشغول می کند این است که چه افرادی می توانند نسبت به مهاجرت کاری به کشور آلمان اقدام کنند؟ آیا شرایط مهاجرت کاری به آلمان برای همه یکسان است؟

معمولاً تمامی کشورهایی که عضو اتحادیه اروپا هستند از یک شرایط و قوانین یکسانی تبعیت می کنند. به طبع؛ کشور آلمان نیز از این اصول مستثنی نیست. بدیهی است که مهاجرت به کشورهای اروپایی و حق کار در آن ها امری است مشکل.

با این اوصاف باز هم متقاضی بسیار زیادی دارد. اما چیزی که آلمان را از سایر کشورهای اروپایی متمایز ساخته است این می باشد که این کشور به صورت سهمیه ای، یک سری شرایط برای متخصصین و کارفرمایان خود از طریق مهاجرت کاری به آلمان فراهم آورده است. به این معنی که شرایط ورود به کشور آلمان و کار در آن برای همه مهاجران متفاوت می باشد

در واقع با توجه به ملیت متفاوتی که متقاضیان این نوع مهاجرت دارند شرایط کار برای آنان به موارد زیر طبقه بندی شده است:

• فرد متقاضی عضو اتحادیه اروپا باشد
• فرد متقاضی عضو مناطق اقتصادی اروپا باشد
• فرد متقاضی عضو یکی از کشورهای ثالث باشد

از آنجایی که این مطلب ما برای ایرانیان عزیز نوشته شده است لذا مورد بحث ما کشورهای ثالث است.

شرایط عمومی مهاجرت کاری به آلمان

چنانچه شما هم یکی از متقاضیان مهاجرت کاری به آلمان هستید و با توجه به تخصص و حرفه ای که دارید قصد دریافت و اخذ ویزای کار در این کشور را دارید در ابتدا نیاز است که شما یک کارفرما مقیم آلمان را برای خود پیدا کنید.

سپس کارفرمای شما بایستی به مدت ۳ ماه شغل و تخصصتان را مورد بررسی قرار دهد و پس از آن به مدت سه ماه دیگر آگهی به منظور جذب نیروی کار در اتحادیه اروپا چاپ کند مبنی بر اینکه شما نیازمند داشتن یک پیشنهاد شغلی مناسب هستید. چنانچه شخصی در این کشور متقاضی این حرفه شما نبود این نوبت و شانس به افراد خارجی می رسد.

اما روش دیگری وجود دارد که شما را سریع تر به هدفتان که همان مهاجرت کاری به کشور آلمان است می رساند و آن هم اخذ ویزای ۶ ماهه ای که دولت این کشور به شما اعطا می کند تا در برای یافتن کار مناسب وارد آلمان شوید. همچنین داشتن شرایط زیر می تواند شانس شما را در پروسه مهاجرت کاری به آلمان افزایش دهد:

• داشتن سن زیر ۴۰ سال
• برخورداری از سابقه کار مناسب و طولانی
• دارای مدرک معتبر فنی و حرفه ای
• داشتن مدرک زبان آلمانی

اساسی‌ ترین شرایط مهاجرت کاری به آلمان که باید با آن‌ ها آشنا شوید

به‌صورت کلی دو راه برای دریافت ویزای کاری و مهاجرت از طریق کار به آلمان وجود دارد. راه اول این است که شما باید درخواست کاری خود را از طریق کشور خودتان برای کارفرما ارسال کنید. در این راه شما باید موقعیت‌های شغلی موجود در آلمان را پیدا کرده و سپس رزومه خودتان را برای کارفرما ارسال کنید. این روش برای افرادی که بلوکارت و یا ویزای آلمان را ندارند، می‌تواند گزینه‌ای بسیار مناسب باشد.

البته باید این نکته را نیز اضافه کرد که برای مهاجرت کاری به آلمان نیاز است تا مدرک دانشگاهی معتبر و یا مدرک فنی و حرفه‌ای برای ارائه به کارفرما را در اختیار داشته باشید. به بیان دیگر، شما باید به کارفرمای آلمانی خود اثبات کنید که در این زمینه توانایی و دانش کافی را دارید و می‌توانید برای رسیدن به اهداف موردنظر کارفرما، به او کمک کنید.

تعیین وقت سفارت

بعدازاین که توانستید موقعیت شغلی موردنظر را از کارفرما دریافت کنید، لازم است تا یک وقت سفارت مشخص کرده و مدارک موردنیاز برای دریافت ویزای کار و مهاجرت کاری به کشور آلمان را به سفارت این کشور، تقدیم کنید. در این مدت افسر مربوطه پرونده شما را بررسی کرده و درصورتی‌که مشکلی در مدارک شما وجود نداشته باشد، ویزای کاری شما را تأیید و صادر خواهد کرد. بعد از آن می‌توانید برای سایر اقدامات، وارد خاک آلمان شوید. کل این فرایند نهایتاً ۴ ماه به طول خواهد انجامید.

البته باید عنوان کرد که هر کدام از این شیوه‌ها برای مهاجرت کاری به آلمان مزایا و معایب خاص خودشان را دارند. برای مثال اگر شما ویزای جستجوی کار در آلمان که یک ویزای ۶ ماهه است را دریافت کنید، می‌توانید به ‌صورت فیزیکی در کشور آلمان حضور پیدا کرده و با کارفرمایان دیدار کنید. اما هزینه‌های این روش بسیار بیشتر خواهد بود.از سوی دیگر، روش پیداکردن موقعیت شغلی در کشور مبدأ باعث می‌شود تا از هزینه‌های سفر و زندگی ۶ ماهه در آلمان مصون مانده ولی باید یک رزومه کامل و قوی برای خودتان دست‌وپا کنید تا کارفرمایان بعد از مطالعه آن به‌صورت کامل با سطح دانش، توانایی و تخصص شما آشنا شوند.